ЗАМЕТКИ НЕЛЕГАЛА. Часть 2. Как проводится задержание / / Ё-media



(Продолжение. Начало: kit.ai/vip/eshenzhen/blog/1215.html)

Начнем с того, что рейды по задержанию нелегальных работников проводит не иммиграционная служба(!), а представители местной полиции(派出所 paichusuo)по заданию миграционной службы.

Если вас и попросят проехать, то это будет местный полицейский участок.

Иногда проверки проводят несколько человек, а иногда — рейд, так называемая группа захвата. Чаще всего это люди в полицейской форме, с табельным оружием, подготовленные и целенаправленно идущие «по вашу душу» по заданному маршруту.

Вопреки предубеждениям и закатыванием глаз в стиле “братцы! шо творится-то!”, задержание всегда происходит без применения грубой силы – руки никто не заламывает, за волосы не тянут и оружием никто не угрожает. Чаще всего человека вежливо, но твердо приглашают проследовать с нарядом в отделение полиции. Но! До тех пор, пока “подозреваемый” не решает бежать или вести себя агрессивно (читаем: по-хамски).

Справедливости ради стоит отметить, что о рейдах в большинстве случаев бывает известно заранее, и если есть возможность покинуть рабочее место, то есть смысл эту возможность использовать.

Ё: Можете ли дать пару советов о том, как себя вести в момент задержания?


Валерия: Дабы не усугублять свое и без того печальное положение, задержанному стоит вести себя спокойно, тихо, максимально вежливо и самое правильно слово — кротко. Не пытаться убежать (за ближайшим поворотом может оказаться еще пять полицейских), не пытаться что-то доказывать и выяснять. Люди, проводящие задержание, не обязаны объяснять, почему именно вы привлекли их внимание, они имеют право изъять ваши документы и телефоны для подтверждения личности.

Если вы не выказываете никакого сопротивления, не нервничаете, ведете себя вежливо и адекватно, максимально демонстрируя понимание того, что они ПРОСТО ВЫПОЛНЯЮТ СВОЮ РАБОТУ, это будет являться сильным смягчающим фактором.

Следуя законам любой страны, вы обязаны подчиняться представителям власти.

Ё: Можно ли выделить некие психологические стороны процесса?

Валерия: Замечу сразу, главный подводный камень во время процедуры задержания – это “своеобразное” поведение служащих китайской полиции.

Ввиду особенностей нашего менталитета ожидается развитие событий по сценарию “ты как с барином разговариваешь…?"… Но смею вас огорчить, никто не будет расшаркиваться и извиняться перед вами за причиненные неудобства.

Полиция в Китае – это представители власти, и ведут они себя соответственно традиционному китайскому представлению о власти: они разговаривают в приказном порядке, а не просят, как вам бы того хотелось. Они не объясняют мотивацию своих действий — на правах стоящего выше по социальной иерархии они выбирают методы контроля.

Упаси вас Бог покритиковать или подвергнуть сомнению правомочность решения. Китай — страна с крепкой и нерушимой иерархией, каждый член общества точно знает свое место.

Как говорится, по уставу положено вести себя жестко, требовательно и показывать, “кто в доме хозяин”. Человек, скажем так, «гаркнул» на вас при первой встрече – принимайте это не как личное оскорбление, а как дань особенностям менталитета.

Стоит всегда помнить два пункта:

а ) этот человек — представитель власти, и он подотчетный;
б ) этот человек — китаец. Это значит, что он не только не будет, но и не должен принимать ситуацию в контексте вашей интерпретации.

Такое сочетание неизменно приводит к тому, что в ответ на ваши заявления в ключе «да кто ты такой?», полицейский с удвоенным рвением будет доказывать свою значимость-это и есть классическое “не потерять лицо”.

Если вы не будете реагировать на подобное проявление силы, с вами начнут общаться достойно вашего поведения.

Если задержание проводится посреди улицы или в офисе, например, это происходит довольно тихо, так как никто никого не хочет пугать. Если же это случится в ночном клубе, где присутствует толпа, темнота и громкая музыка,- это будет происходить довольно жестко.

Ё:Куда везут людей после задержания?

Валерия: После задержания подозреваемых отвозят именно в 派出所 — местное отделение полиции.

По тенденции артистов, моделей, танцоров после оформления задержания в paichusuo напрямую везут в СИЗО для ожидания решения о мере наказания. Офис миграционной службы физически не справляется с количеством задержанных (в среднем на допрос одного человека уходит полтора часа). Те, кому улыбаются звезды, отправляются домой и вызываются для допроса и уплаты штрафа в дальнейшем.

(В моем случае прошло почти три месяца между задержанием и оглашением решения о мере наказания).

Добраться до родной земли короткими перебежками трудно — после подписания протоколов допроса в офисе миграционной службе вы находитесь на учете, и если утверждено/проштамповано решение о штрафе, вас вежливо попросят оплатить долги перед государством, а потом пожелают счастливого пути.

Стоит сразу заметить: если в течение периода вашего пребывания в отделении полиции(2-3 часа) вам удалось каким-то образом «разрулить ситуацию» — ваш работодатель сумел договориться или поднялись какие-то связи, обстоятельства,– вам повезло. Если же вас передали в отделение иммиграционной полиции – считайте, что вы попали по полной программе.

НИКТО не возьмет на себя ответственность заморозить или “потерять” дело. Китай- страна связей, это известный факт. Другими словами, это страна — коллектив, в которой все основано на взаимной выгоде. В этой большой игре иностранец мало что может предложить для того, чтобы за него хлопотали. Но человеческий фактор никто не отменял.

По закону местная полиция имеет право оставлять задержанного в отделении до 3-х дней. По факту же этот срок сокращается до окончания трудовой смены, после чего вас переправляют в «иммиграционную».

Ё: Обязан ли работодатель решать твои проблемы при задержании полицией и оказывать какую-либо помощь в этом вопросе?

Валерия: Согласно трудовому законодательству и в соответствии с новыми положениями, выпущенными в феврале этого года, только наличие рабочей визы, привязанной к компании, дает юридическое и фактическое право требовать от работодателей исполнения своих обязательств.
Любой договор, подписанный между вами, не подкрепленный рабочей визой, фактически является не более, чем бумажкой. Конечно, этот договор может послужить почвой для начала судебного разбирательства, но это будет уже разбирательство между двумя физическими лицами.

Ё: Предусмотрены ли меры наказания для работодателя, принимающего на работу иностранного специалиста без должного оформления?

Валерия: Безусловно, работодатель отвечает перед законом. Но он не обязан покрывать расходы, который понесет его наемный работник в случае его задержания полицией. Нередко работодатель вымогает письменное обязательство в отказе от требований любых компенсаций в случае проблем под угрозой удержания зарплаты. В этой ситуации, грубо говоря, каждый отвечает сам за себя. Очень редко случается так, что срабатывает чисто человеческий фактор и работодатель начинает оказывать какую-либо помощь.

В моем случае мой работодатель зарекомендовал себя с очень хорошей стороны, всячески помогая мне, когда я находилась под арестом. Владелец бизнеса лично сопроводил меня в отделение полиции и в миграционный центр, сразу после задержания подключил связи, оперативно предоставил все документы на компанию, повинился в неграмотности в плане трудового законодательства и в целом вел себя, как человек. Как результат адекватных отношений и взаимопонимания вместо СИЗО меня сопроводили на допрос в миграционный центр в 9 вечера, где уже ждали.

Известны случаи, когда конкурирующие компании доносили друг на друга, и попавшими в переделку людьми никто не интересовался. Еще пример двухлетней давности: команду учителей забрали из детского садика, школа выплатила штраф за каждого человека и еще дала выходные в качестве компенсации морального ущерба.

Ё: Что показывает практика, основанная на Вашем участии в допросах?

Валерия: С июля месяца я сопровождала около 37 допросов. Как показывает практика, поддерживают своих работников очень немногие. У кого–то по принципу “с глаз долой-из сердца вон”, кто-то робеет перед представителем гос структур, кто-то неграмотен. Шоу-агенты вообще ведут себя по принципу «моя хата с краю, ничего не знаю».

Если Вы артист, например, и вас поймали на сцене и обвинили в нелегальной работе, то выходит, что Вы – это первое обвиняемое лицо, работодатель – второе, а посредник (агент) – третье. И для каждого предусмотрена своя мера наказания.

Государство не поощряет работу так называемых «теневых» посредников, и судя по ужесточению мер, и до них руки дойдут. Данные товарищи выскальзывают из поля внимания госорганов не по причине халатности, а потому, что Китай не сталкивался с таким масштабным потоком иностранной рабочей силы и выстраивает модель управления в “боевых условиях”.

Согласно положениям о нелегальной трудовой деятельности лицо, оказывающее услуги посредника при нелегальном трудоустройстве иностранца, подвергается штрафу в размере 50000 юаней (пятидесяти тысяч).

Работодатель отделывается штрафом в сумме от 20 000 до 200 000 юаней. Поэтому крайне редко работодатель захочет помимо своего штрафа выплатить еще и ваш или попытается хоть как-то повлиять на ситуацию. Здесь действует “право сильного” – взвешивается “кпд” иностранца и затраты на решение проблемы.


Вот и получается, что попадая в иммиграционную, человек оказывается один на один со своими проблемами. Поэтому когда работодатель предлагает вам работу без оформления рабочей визы в краткосрочной перспективе, говоря о том, что в случае чего он вас «отмажет», держите в уме шаткость утверждения.

Полезные советы:

— При задержании у вас в 100% случаев отберут телефон (который послужит дополнением к доказательной базе).Сопротивляться не нужно. Его вернут. Поэтому если у вас работает чутье, вы понимаете, что “туман сгущался…” — не теряйте времени и информируйте друзей о том, что вероятнее всего вас задержат, сразу высылайте полные паспортные данные, гражданство, приблизительный адрес, где производится задержание. Это колоссально экономит время и помогает, когда люди бросаются вас искать.

— Если есть возможность удалить компрометирующие фото и переписки – лучше это сделать, но не в момент задержания, когда этим вы сможете вызвать грубое отношение к себе.(Настоятельно рекомендуется проводить процедуру почаще).

— Если вы понимаете, что ваша переписка, фото и другая информация могут каким-то образом вам помочь – сохраните ее и предъявите на допросе в нужный момент.

— Не хамите, не кричите, не кривляйтесь, выказывая презрение («да вы знаете, с кем имеете дело и кто мои друзья?!») не заявляйте о своих правах и не требуйте консула и адвоката (про консульские полномочия напишем дальше, адвокатская помощь в этом вопросе совершенно бесполезна) – это будет расценено, как неуважение к закону и полномочиям офицера. Чем громче хлопнет за вами дверь, тем дольше вам вкушать радости жизни в изоляторе. Ну, максимум на Родину есть шанс вернуться героем.

Продолжение статьи:

ЧАСТЬ 3
ДОПРОС

kit.ai/vip/eshenzhen/blog/1217.html

ЧАСТЬ 4
МЕРЫ НАКАЗАНИЯ при нарушениях визового режима

kit.ai/vip/eshenzhen/blog/1218.html

ЧАСТЬ 5
КОНСУЛЬСТВО и его обязанности

kit.ai/vip/eshenzhen/blog/1219.html

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.